Foi aprovado na Câmara Municipal de Vereadores de Praia Grande, na última terça-feira, dia 29, o Projeto de Lei Complementar nº 001/2016 que autoriza conceder revisão geral de 7% para os servidores municipais, a partir de 1º de março de 2016.

A Câmara Municipal de Vereadores de Praia Grande aprovou na sessão da última terça-feira, dia 29, um reajuste salarial de 7% para os servidores públicos do município. O PLC 001/2016 de autoria do Poder Executivo Municipal que visa conceder revisão geral anual e dá outras providências foi aprovado por unanimidade na câmara de vereadores.
Na sessão, o presidente do legislativo Sergio Boeira (PMDB) abriu os trabalhos, o funcionário da casa Marcus fez a leitura da ata da sessão anterior, que depois de lida foi aprovada pelo presidente e pelos vereadores: Nelo (PP), Zezeu (PMDB), Valney (PSDB), Wanderleia (PT), Elizeu (PMDB), Mith (PCdoB), Alemão (PP) e Cleidimilso (PSD). Em seguida, o secretário da Câmara Ziaron fez a leitura do pequeno expediente com apresentação do Projeto de Lei Legislativo 001/2016, que autoriza a revisão salarial de 7% também para os funcionários da Câmara de Vereadores de Praia Grande e dá outras providências.
No horário político, entre os temas abordados, os vereadores de situação Zezeu, Elizeu, Nelo, Valney e Sergio justificaram a reposição salarial de 7% dado ao funcionalismo municipal, alegando que o aumento foi menor que a inflação do último ano devido a diminuição dos repasses federais e estaduais ao município e justificaram que ao invés de demitir o quadro de funcionários, a Prefeitura está dando um aumento menor para continuar pagando em dia à todos. Já os vereadores de oposição: Cleidimilso, Alemão, Wanderleia e Mith reclamaram do baixo índice da reposição salarial que está sendo aprovado na câmara ao funcionalismo municipal, justificando que a inflação foi mais de 10% e o reajuste só chegou a 7%, proporcionando uma perda de quase 4% ao funcionalismo de Praia Grande só neste ano. Ainda falaram da audiência pública que vai discutir o Plano Diretor do município na próxima terça-feira, às 15:00h e ainda reclamaram do horário que impossibilitará a participação do trabalhador para traçar o futuro da cidade. 
Na sequência, foi aprovado por unanimidade o Projeto de Lei Complementar nº 001/2016 de autoria do Executivo Municipal que autoriza conceder revisão geral anual de 7% para os servidores do Executivo, a partir de 1º de março e dá outras providências. Pensionistas e inativos, conselheiros tutelares, cargos comissionados, agentes políticos, servidores do grupo profissional da saúde da família e SAMAE terão o mesmo reajuste. Já os vencimentos dos profissionais do magistério previstos no art. 55, parágrafo único da lei complementar nº 5, de 23 de dezembro de 2009, ficam reajustados em 10,35%, com efeitos a partir do mês de janeiro de 2016. Também o mínimo do salário base da Prefeitura Municipal é de R$ 880,00. 
Além da aprovação em regime de urgência do Projeto de autoria do Poder Executivo Municipal que visou conceder a revisão geral anual de salários, reclamação e justificativas dos índices pagos, o vereador Avenir Oliveira Martins lamentou a perda da ex-vereadora de Maracajá e assessora legislativa do Gabinete do deputado José Milton Scheffer, Lisangela Rocha de Souza que faleceu na última segunda-feira, dia 28, vítima de acidente de carro.
Não havendo mais matéria para o expediente e ninguém inscrito para uso da palavra, o presidente da Câmara, vereador Sérgio Boeira encerrou a reunião convidando a todos, para sessão da próxima terça-feira, dia 05, no mesmo horário e local.